“統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，既是一次大戰(zhàn)，也是一次大考。”在疫情防控阻擊戰(zhàn)中，泰安高新區(qū)認(rèn)真落實(shí)中央、省委、市委決策部署，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織戰(zhàn)斗堡壘及黨員先鋒模范作用，構(gòu)建“三位一體”精細(xì)化、專業(yè)化服務(wù)體系，全力以赴做好企業(yè)疫情防控，有序推進(jìn)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)，在挑戰(zhàn)中踐行初心使命，在考驗(yàn)中交出合格答卷。

　　紅色引領(lǐng)：泰安高新區(qū)黨工委統(tǒng)籌部署

　　深入調(diào)查研究，一切從實(shí)際出發(fā)。“要繼續(xù)增強(qiáng)員工的疫情防控意識，做到不厭其煩，不怕麻煩。”“在做好疫情防控前提下，企業(yè)要盡快復(fù)工，做到防疫發(fā)展兩不誤。”“各職能部門要分類施策幫扶，提升駐區(qū)企業(yè)復(fù)工的信心。”……這是區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)下工地、進(jìn)廠房、入車間時，反復(fù)強(qiáng)調(diào)的事情。為做好企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，泰安高新區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)及各部門多次深入企業(yè)走訪調(diào)研，實(shí)地了解企業(yè)復(fù)工面臨的各類風(fēng)險(xiǎn)，連續(xù)召開專題會議，安排部署疫情防控和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，確保一手抓疫情防控，一手抓復(fù)工復(fù)產(chǎn)，堅(jiān)持兩手抓、兩手硬。

　　“這事我們幫你想辦法解決！”這是區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人現(xiàn)場辦公時，給企業(yè)的“定心丸”。主動對接企業(yè)訴求，針對企業(yè)防疫物資短缺的問題，多方籌措全力為企業(yè)解決物資短缺困難，保障重點(diǎn)企業(yè)順利開工，提振企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)信心。

　　堅(jiān)持精準(zhǔn)發(fā)力，確保措施有針對性。在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，黨工委先后下發(fā)了《關(guān)于實(shí)施疫情期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案制度的通知》《關(guān)于落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任和復(fù)工復(fù)產(chǎn)備案的通知》《泰安高新區(qū)企業(yè)家聯(lián)誼會防疫倡議書》《致全區(qū)各級黨組織和廣大黨員的倡議書》等，對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)提出具體明確要求，并將企業(yè)疫情防控和社區(qū)疫情防控緊密結(jié)合，統(tǒng)籌管控。建立黨工委、管委會領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系網(wǎng)格幫扶企業(yè)制度，帶隊(duì)現(xiàn)場辦公，對滿足復(fù)工條件的企業(yè)實(shí)行“當(dāng)天申請、當(dāng)天受理、當(dāng)天核查、當(dāng)天審批”。每天對企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)疫情防控情況進(jìn)行調(diào)度，嚴(yán)格履行驗(yàn)收手續(xù)，嚴(yán)格驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，合格一個，驗(yàn)收一個，復(fù)產(chǎn)一個。截至目前，全區(qū)累計(jì)復(fù)工“四上”企業(yè)共77家，規(guī)上工業(yè)復(fù)工率達(dá)63.5%。

　　紅色服務(wù)：助企先鋒隊(duì)幫扶指導(dǎo)

　　“助企先鋒隊(duì)”下沉一線。泰安高新區(qū)19個區(qū)直部門單位、集團(tuán)公司黨組織對建成區(qū)內(nèi)27個網(wǎng)格企業(yè)進(jìn)行包保，成立企業(yè)開復(fù)工指導(dǎo)專班，由黨組織書記帶隊(duì)，組成“助企先鋒隊(duì)”，對全區(qū)各企業(yè)實(shí)施網(wǎng)格化服務(wù)，通過逐一走訪排查，摸排企業(yè)情況、查看復(fù)工條件、了解員工情況，按照復(fù)工復(fù)產(chǎn)總體要求，指導(dǎo)幫助企業(yè)盡快有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)，做到真服務(wù)、真解難。

　　“助企先鋒隊(duì)”直接靠在企業(yè)，更加了解企業(yè)需求，促進(jìn)各部門針對性出臺了暖心政策扶持企業(yè)?？萍紕?chuàng)新部印發(fā)《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響支持科技型中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的意見》，對企業(yè)研發(fā)、科技成果轉(zhuǎn)化、租賃經(jīng)營等方面制定6大政策全力支持科技型中小企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。人力資源管理部搭建網(wǎng)絡(luò)招聘平臺，開展線上招聘及線上職業(yè)技能培訓(xùn)，緩解企業(yè)用工短缺；對區(qū)內(nèi)在疫情期間不裁員、少裁員的山能重裝集團(tuán)等64家企業(yè)給予穩(wěn)崗返還補(bǔ)助。財(cái)政財(cái)務(wù)管理部搭建融資平臺，協(xié)調(diào)金融機(jī)構(gòu)為區(qū)內(nèi)泰開集團(tuán)、京衛(wèi)制藥等19家企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)給予貸款支持87億元。行政審批部全面推行政務(wù)審批“網(wǎng)上辦”，對涉及防疫物資生產(chǎn)的企業(yè)開通“綠色通道”，為金豪高分子材料有限公司轉(zhuǎn)型生產(chǎn)口罩，采取“特事特辦”，1小時完成營業(yè)執(zhí)照變更許可。

　　“黨建指導(dǎo)員”傾情幫扶。每個企業(yè)均從“駐企先鋒隊(duì)”中明確1名黨員干部作為企業(yè)黨建指導(dǎo)員、復(fù)工復(fù)產(chǎn)聯(lián)絡(luò)員、疫情防控督察員，逐一上門指導(dǎo)，幫助企業(yè)解讀政策信息，指導(dǎo)制定防控方案，引領(lǐng)企業(yè)黨組織和黨員發(fā)揮作用，督促企業(yè)防疫措施落實(shí)到位，協(xié)調(diào)解決企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)實(shí)際困難，強(qiáng)化企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)情況的動態(tài)跟蹤、動態(tài)監(jiān)管。

　　趙勇是高新區(qū)人力資源管理部的一名黨員。自疫情發(fā)生以來，他被抽調(diào)成為22網(wǎng)格“助企先鋒隊(duì)”成員，并明確為網(wǎng)格內(nèi)大陸醫(yī)療有限公司黨建工作指導(dǎo)員。大陸醫(yī)療由于大部分黨員黨組織關(guān)系不在企業(yè)，未成立黨組織，他一到崗，首先對企業(yè)內(nèi)黨員情況進(jìn)行了摸排，成立了大陸醫(yī)療臨時黨支部，由他擔(dān)任黨支部書記，建立黨員先鋒示范崗，4個黨員志愿者參與員工排查、封閉測溫消毒、后勤保障、巡查等防疫工作，落實(shí)企業(yè)網(wǎng)格化管理，在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，大陸醫(yī)療已實(shí)現(xiàn)全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

　　紅色擔(dān)當(dāng)：企業(yè)黨組織和黨員主動作為

　　黨旗始終飄揚(yáng)在一線。廣大企業(yè)黨組織積極發(fā)揮作用，堅(jiān)定站在疫情防控第一線，主動牽頭制定企業(yè)疫情防控方案，把黨支部建到最前線，在防控一線結(jié)合實(shí)際建立臨時黨支部、黨小組，同時間賽跑，同疫情較量，將企業(yè)員工的生命安全和身體健康放在第一位，全力以赴織牢織密抗擊疫情防護(hù)網(wǎng)。深化“紅色車間”“紅色班組”做法，組建黨員攻堅(jiān)隊(duì)、群團(tuán)先鋒隊(duì)等紅色隊(duì)伍，引領(lǐng)廣大職工全力推動生產(chǎn)經(jīng)營。

　　重汽五岳黨委牽頭成立了公司疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)復(fù)工復(fù)產(chǎn)7個員工須知，覆蓋企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和員工健康生活全流程。成立黨員志愿服務(wù)隊(duì)，建立疫情防控24小時值班制度，安排黨員志愿者進(jìn)行全天候監(jiān)護(hù)，強(qiáng)化應(yīng)急值守，做好應(yīng)對準(zhǔn)備，確保疫情“日報(bào)告”和“零報(bào)告”制度落實(shí)到位。國電黨委創(chuàng)新推出“隔周輪流到崗”和“遠(yuǎn)程移動辦公”方式，確保各項(xiàng)工作順利開展。主動承擔(dān)組織宣傳凝聚服務(wù)職工群眾的責(zé)任，區(qū)分不同員工群體特征，建立防控預(yù)案，黨委負(fù)責(zé)同志與因隔離未能外出的職工，以及家庭確有困難的職工，及時開展談心談話，幫助疏導(dǎo)情緒，通過組織“線上紅包”慰問等方式，體現(xiàn)黨組織的關(guān)懷關(guān)愛。泰邦生物黨委實(shí)行黨員干部聯(lián)系員工制度，按照“誰聯(lián)系，誰負(fù)責(zé)”的原則，盯靠所有員工簽訂防控疫情承諾函，確保人員排查“不落一例、不漏一人”。食堂管理方面，采取提前培訓(xùn)、提前“三消”、提前分餐、提前預(yù)案四個“提前”的措施，確保不發(fā)生聚集性事件。航天特種車黨委采用網(wǎng)格化管理，10人一個網(wǎng)格，實(shí)施網(wǎng)格長負(fù)責(zé)制，由黨員擔(dān)任網(wǎng)格長，監(jiān)督督促工作期間所有員工務(wù)必戴口罩、穿工作服，同時嚴(yán)禁串崗、串門，非疫情防控和工作需要不得離開轄區(qū)，確保員工得到有效保護(hù)。歐瑞安電氣黨支部在車間積極開展疫情防控“四微”宣傳，即通過微信、QQ或釘釘，定期開展政策微傳達(dá)、疫情微播報(bào)、防控微推送、服務(wù)微分享，讓每位員工及時知曉疫情防控工作。結(jié)合發(fā)展黨員計(jì)劃，重點(diǎn)對復(fù)工復(fù)產(chǎn)和疫情防控工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)、發(fā)展入黨。

　　黨員時刻沖鋒在第一線。各企業(yè)黨組織書記、黨務(wù)干部靠前指揮，帶頭堅(jiān)守崗位，帶領(lǐng)黨員骨干支援業(yè)務(wù)和生產(chǎn)，為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)創(chuàng)造有利條件。企業(yè)黨員牢記初心和使命，當(dāng)好復(fù)工前的“情報(bào)員”、復(fù)工時的“守門員”、復(fù)工后的“監(jiān)督員”三種角色，以部門、車間為單位，迅速掌握員工基本情況，實(shí)行動態(tài)監(jiān)測，為企業(yè)如期復(fù)工做好前期準(zhǔn)備。復(fù)工后，黨員干部帶頭防控疫情、帶頭自我防護(hù)、帶頭排查隱患、帶頭宣傳引導(dǎo)，保障企業(yè)有序經(jīng)營。

　　泰開集團(tuán)黨委書記趙文林主動擔(dān)當(dāng)，實(shí)行書記帶頭帶班、班子成員輪流值班值守制度，安排黨員對每個子公司進(jìn)行駐點(diǎn)，推出“兩員制”全過程服務(wù)，為每一家復(fù)工子公司明確1名服務(wù)專員、1名防疫專員，指導(dǎo)解決食堂分批就餐、分散就餐方案、企業(yè)員工健康檔案管理等各類問題20余個，確保各子公司在做好防疫工作的前提下，有序復(fù)工。泰安眾誠自動化黨支部書記王晶建立支部書記網(wǎng)上服務(wù)熱線，了解員工訴求，口罩還夠不夠、區(qū)域消毒了沒有、每個人體溫測了沒……這些都是她記掛在心頭的大事。為此，她親自協(xié)調(diào)疏通疫情防護(hù)用品購買渠道，購置了足量的消毒液、酒精、口罩、噴霧器等，確保企業(yè)復(fù)產(chǎn)復(fù)工無后顧之憂。泰盈科技黨委副書記商立江疫情期間一直堅(jiān)守工作崗位，除了協(xié)調(diào)做好病毒消殺、安排人員值班輪崗?fù)?，還主動承擔(dān)起各類疫情防控?cái)?shù)據(jù)匯總、上報(bào)等工作，20多天一天未休。京衛(wèi)制藥黨支部書記陳延龍帶領(lǐng)全體黨員成立藥品保障突擊隊(duì)，親自下車間，加快產(chǎn)品投料生產(chǎn)和包裝工作，在保障正常生產(chǎn)的同時，他時刻將社會責(zé)任記掛在心上，在復(fù)工復(fù)產(chǎn)后，組織企業(yè)將生產(chǎn)的第一批消毒液、酒精等愛心物資送到了社區(qū)一線防疫工作人員手中。

　　摁下重啟鍵，復(fù)工加油干。2月19日，泰安高新區(qū)黨工委打響年度重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)發(fā)令槍，12個重大項(xiàng)目集中開工。一批批企業(yè)鉚足干勁，恢復(fù)生產(chǎn)，一個個項(xiàng)目接續(xù)開工，加快建設(shè)，全區(qū)吹響了開足馬力、復(fù)工復(fù)產(chǎn)的集結(jié)號。