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南寧高新區(qū)以黨建工作引領(lǐng)園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展綜述

來源：未知 日期：2018-01-04 點(diǎn)擊：次

　　近日，在全區(qū)非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織“黨建帶工建、工建服務(wù)黨建”工作座談會上，作為全區(qū)6家發(fā)言單位之一，南寧高新區(qū)提供了鮮活的經(jīng)驗(yàn)：通過“擴(kuò)覆蓋、樹標(biāo)桿、強(qiáng)作用”專項(xiàng)行動，大力推行同步組建、區(qū)域組建、倒逼組建，探索出一條貼近園區(qū)實(shí)際、符合企業(yè)需求、滿足職工需要的黨工企協(xié)調(diào)發(fā)展新路子。
　　
　　今年以來，該園區(qū)圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，突出問題導(dǎo)向，以打造“火炬先鋒+”黨建品牌為載體，以園區(qū)黨建工作三年行動計(jì)劃為總抓手，深入開展“黨的建設(shè)提升年”活動，把黨建工作的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為園區(qū)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大動力，開創(chuàng)了大黨建、大服務(wù)、大發(fā)展的新局面，實(shí)現(xiàn)黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展“雙豐收”。
　　
　　A 黨建經(jīng)濟(jì)“同考核”促“雙豐收”
　　
　　南寧·中關(guān)村創(chuàng)新示范基地（以下簡稱基地）入駐企業(yè)廣西捷佳潤公司黨支部掛牌，設(shè)黨員示范崗10個(gè)。“我們實(shí)現(xiàn)了黨建與公司效益‘雙豐收’。”該公司一名高管說。2016年，公司營業(yè)收入3000多萬元，簽訂訂單合同金額逾億元。
　　
　　今年初，高新區(qū)決定實(shí)施園區(qū)黨建工作三年行動計(jì)劃，開展擴(kuò)覆蓋、打基礎(chǔ)、立標(biāo)桿、強(qiáng)保障“四大行動”，實(shí)施選聘百名黨建指導(dǎo)員、開展百場先鋒大講堂活動、抓好百個(gè)支部提升工程、建立百個(gè)黨員先鋒示范崗“四百工程”，破解組織組建難、活動開展難、陣地保障難等難題，到2019年建強(qiáng)100家基層黨組織，打造50家黨建示范點(diǎn)。
　　
　　“三年行動”，綱舉目張，創(chuàng)新舉措不少：
　　
　　——“三化”舉措創(chuàng)新基層黨組織創(chuàng)建。推行區(qū)域化組建，在條件較成熟的園區(qū)、樓宇、商圈組建聯(lián)合黨組織，組建了南寧·中關(guān)村等4個(gè)特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)綜合黨委；推行同步化組建，在重大項(xiàng)目、重大企業(yè)落戶園區(qū)時(shí)黨組織同步建立；推行標(biāo)準(zhǔn)化組建，發(fā)揮龍頭企業(yè)黨建示范帶動作用，打造上市企業(yè)黨建聯(lián)盟。
　　
　　——推行黨建與經(jīng)濟(jì)同部署、同考核。制定兩新黨組織書記管理暫行辦法，對黨組織書記工作職責(zé)及黨組織日常管理進(jìn)行量化考核，實(shí)現(xiàn)黨建指標(biāo)與經(jīng)濟(jì)指標(biāo)同部署、同考核。按季度制定考核動態(tài)指標(biāo)，考核“優(yōu)秀”給予書記工作保障金500元/月，考核“稱職”發(fā)放400元/月，被評為“不稱職”則不發(fā)放。
　　
　　——創(chuàng)新建立“菜單式”開放型黨組織運(yùn)行考核辦法。打破傳統(tǒng)黨組織的封閉性，公布支部學(xué)習(xí)活動“菜單”，黨員可根據(jù)自身需求自主選擇加入黨支部活動。
　　
　　B “大黨建”助推“高新速度”
　　
　　今年初，南寧相思葡萄農(nóng)業(yè)科技有限公司準(zhǔn)備增資擴(kuò)股。高新區(qū)行政審批局黨員示范崗工作人員全程跟蹤服務(wù)。在短短一個(gè)工作日內(nèi)，該公司領(lǐng)取到新的營業(yè)執(zhí)照。今年，高新區(qū)行政審批再提速，先后出臺并聯(lián)審批、容缺受理等7個(gè)審批制度，取消各類前置審批條件26項(xiàng)，清理規(guī)范行政審批中介服務(wù)事項(xiàng)40項(xiàng)。
　　
　　黨建工作與園區(qū)發(fā)展同頻共振，奏響了高新區(qū)上下一心，凝心聚力，謀發(fā)展謀創(chuàng)新的強(qiáng)音。
　　
　　強(qiáng)音奏響在服務(wù)企業(yè)一線。建立起處級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)企業(yè)制度，由黨工委班子成員帶隊(duì)組建8個(gè)服務(wù)隊(duì)，每個(gè)服務(wù)隊(duì)聯(lián)系服務(wù)9個(gè)以上重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目。黨工委書記張先進(jìn)得知園區(qū)廣西圣保堂健康產(chǎn)業(yè)股份有限公司等企業(yè)遇到融資難問題，立即走訪多家銀行，為企業(yè)排憂解難。近年來，高新區(qū)通過“園區(qū)+信用擔(dān)保+政府貼息”模式，先后為園區(qū)40多家重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)及成長較好企業(yè)提供4億元的信用擔(dān)保服務(wù)。
　　
　　強(qiáng)音奏響在項(xiàng)目攻堅(jiān)一線。11月底，高新區(qū)對黑臭水體兩岸亂象開展聯(lián)合執(zhí)法行動。南寧東西向快速路是自治區(qū)成立六十周年重點(diǎn)工程，高新區(qū)征地辦黨支部成立黨員攻堅(jiān)小組，僅用幾個(gè)月的時(shí)間，完成了城中村項(xiàng)目征地53畝，拆遷7.8萬平方米，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。
　　
　　強(qiáng)音匯聚在群眾的點(diǎn)贊聲中。在企業(yè)集中區(qū)，投入400多萬元建兩個(gè)黨群活動服務(wù)中心暨工會“職工之家”。建立技能人才培養(yǎng)平臺，幫助130多人獲得各類中、高級資格證書和職業(yè)資格證書。在社區(qū)，實(shí)施“惠民為民工程”，投入1200多萬元建設(shè)辦公及服務(wù)用房。在鄉(xiāng)村，振興村在后盾單位南寧新技術(shù)產(chǎn)業(yè)建設(shè)開發(fā)總公司支持下，進(jìn)行水源整治、路燈安裝等，推進(jìn)宜居鄉(xiāng)村建設(shè)，成為農(nóng)村基層黨建示范點(diǎn)。


 

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南寧高新區(qū)以黨建工作引領(lǐng)園區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展綜述

2018-01-04 來源:未知 點(diǎn)擊:次

　　近日，在全區(qū)非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織“黨建帶工建、工建服務(wù)黨建”工作座談會上，作為全區(qū)6家發(fā)言單位之一，南寧高新區(qū)提供了鮮活的經(jīng)驗(yàn)：通過“擴(kuò)覆蓋、樹標(biāo)桿、強(qiáng)作用”專項(xiàng)行動，大力推行同步組建、區(qū)域組建、倒逼組建，探索出一條貼近園區(qū)實(shí)際、符合企業(yè)需求、滿足職工需要的黨工企協(xié)調(diào)發(fā)展新路子。
　　
　　今年以來，該園區(qū)圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，突出問題導(dǎo)向，以打造“火炬先鋒+”黨建品牌為載體，以園區(qū)黨建工作三年行動計(jì)劃為總抓手，深入開展“黨的建設(shè)提升年”活動，把黨建工作的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為園區(qū)科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大動力，開創(chuàng)了大黨建、大服務(wù)、大發(fā)展的新局面，實(shí)現(xiàn)黨建與經(jīng)濟(jì)發(fā)展“雙豐收”。
　　
　　A 黨建經(jīng)濟(jì)“同考核”促“雙豐收”
　　
　　南寧·中關(guān)村創(chuàng)新示范基地（以下簡稱基地）入駐企業(yè)廣西捷佳潤公司黨支部掛牌，設(shè)黨員示范崗10個(gè)。“我們實(shí)現(xiàn)了黨建與公司效益‘雙豐收’。”該公司一名高管說。2016年，公司營業(yè)收入3000多萬元，簽訂訂單合同金額逾億元。
　　
　　今年初，高新區(qū)決定實(shí)施園區(qū)黨建工作三年行動計(jì)劃，開展擴(kuò)覆蓋、打基礎(chǔ)、立標(biāo)桿、強(qiáng)保障“四大行動”，實(shí)施選聘百名黨建指導(dǎo)員、開展百場先鋒大講堂活動、抓好百個(gè)支部提升工程、建立百個(gè)黨員先鋒示范崗“四百工程”，破解組織組建難、活動開展難、陣地保障難等難題，到2019年建強(qiáng)100家基層黨組織，打造50家黨建示范點(diǎn)。
　　
　　“三年行動”，綱舉目張，創(chuàng)新舉措不少：
　　
　　——“三化”舉措創(chuàng)新基層黨組織創(chuàng)建。推行區(qū)域化組建，在條件較成熟的園區(qū)、樓宇、商圈組建聯(lián)合黨組織，組建了南寧·中關(guān)村等4個(gè)特色產(chǎn)業(yè)園區(qū)綜合黨委；推行同步化組建，在重大項(xiàng)目、重大企業(yè)落戶園區(qū)時(shí)黨組織同步建立；推行標(biāo)準(zhǔn)化組建，發(fā)揮龍頭企業(yè)黨建示范帶動作用，打造上市企業(yè)黨建聯(lián)盟。
　　
　　——推行黨建與經(jīng)濟(jì)同部署、同考核。制定兩新黨組織書記管理暫行辦法，對黨組織書記工作職責(zé)及黨組織日常管理進(jìn)行量化考核，實(shí)現(xiàn)黨建指標(biāo)與經(jīng)濟(jì)指標(biāo)同部署、同考核。按季度制定考核動態(tài)指標(biāo)，考核“優(yōu)秀”給予書記工作保障金500元/月，考核“稱職”發(fā)放400元/月，被評為“不稱職”則不發(fā)放。
　　
　　——創(chuàng)新建立“菜單式”開放型黨組織運(yùn)行考核辦法。打破傳統(tǒng)黨組織的封閉性，公布支部學(xué)習(xí)活動“菜單”，黨員可根據(jù)自身需求自主選擇加入黨支部活動。
　　
　　B “大黨建”助推“高新速度”
　　
　　今年初，南寧相思葡萄農(nóng)業(yè)科技有限公司準(zhǔn)備增資擴(kuò)股。高新區(qū)行政審批局黨員示范崗工作人員全程跟蹤服務(wù)。在短短一個(gè)工作日內(nèi)，該公司領(lǐng)取到新的營業(yè)執(zhí)照。今年，高新區(qū)行政審批再提速，先后出臺并聯(lián)審批、容缺受理等7個(gè)審批制度，取消各類前置審批條件26項(xiàng)，清理規(guī)范行政審批中介服務(wù)事項(xiàng)40項(xiàng)。
　　
　　黨建工作與園區(qū)發(fā)展同頻共振，奏響了高新區(qū)上下一心，凝心聚力，謀發(fā)展謀創(chuàng)新的強(qiáng)音。
　　
　　強(qiáng)音奏響在服務(wù)企業(yè)一線。建立起處級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系服務(wù)企業(yè)制度，由黨工委班子成員帶隊(duì)組建8個(gè)服務(wù)隊(duì)，每個(gè)服務(wù)隊(duì)聯(lián)系服務(wù)9個(gè)以上重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目。黨工委書記張先進(jìn)得知園區(qū)廣西圣保堂健康產(chǎn)業(yè)股份有限公司等企業(yè)遇到融資難問題，立即走訪多家銀行，為企業(yè)排憂解難。近年來，高新區(qū)通過“園區(qū)+信用擔(dān)保+政府貼息”模式，先后為園區(qū)40多家重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)及成長較好企業(yè)提供4億元的信用擔(dān)保服務(wù)。
　　
　　強(qiáng)音奏響在項(xiàng)目攻堅(jiān)一線。11月底，高新區(qū)對黑臭水體兩岸亂象開展聯(lián)合執(zhí)法行動。南寧東西向快速路是自治區(qū)成立六十周年重點(diǎn)工程，高新區(qū)征地辦黨支部成立黨員攻堅(jiān)小組，僅用幾個(gè)月的時(shí)間，完成了城中村項(xiàng)目征地53畝，拆遷7.8萬平方米，確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。
　　
　　強(qiáng)音匯聚在群眾的點(diǎn)贊聲中。在企業(yè)集中區(qū)，投入400多萬元建兩個(gè)黨群活動服務(wù)中心暨工會“職工之家”。建立技能人才培養(yǎng)平臺，幫助130多人獲得各類中、高級資格證書和職業(yè)資格證書。在社區(qū)，實(shí)施“惠民為民工程”，投入1200多萬元建設(shè)辦公及服務(wù)用房。在鄉(xiāng)村，振興村在后盾單位南寧新技術(shù)產(chǎn)業(yè)建設(shè)開發(fā)總公司支持下，進(jìn)行水源整治、路燈安裝等，推進(jìn)宜居鄉(xiāng)村建設(shè)，成為農(nóng)村基層黨建示范點(diǎn)。